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Die private Altersvorsorge hat in den vergangenen Jahren deutlich an Bedeutung gewonnen. Viele Erwerbstätige, die bislang der gesetzlichen Rente vertraut haben, sind sich nicht mehr sicher, ob die Ansprüche im Alter den Bedarf tatsächlich decken können. Zu den beliebtesten Instrumenten der Alterssicherung gehören Riester- und Rürup-Rente. Letztere ist insbesondere aufgrund der steuerlichen Vorteile interessant.

Rürup-Rente: Steuern in der Ansparphase sparen

Mit der Rürup Rente hat der Gesetzgeber eine Basisversorgung für alle Personen geschaffen, die nicht von der gesetzlichen Rentenversicherung erfasst werden. Entsprechend der Einordnung in die 1. Säule der Alterssicherung ist die Rürup Rente restriktiv gehalten, was die Auszahlung des angesparten Kapitals betrifft. Dass die Rürup-Rente trotzdem angenommen wird, liegt an den steuerlichen Vorteilen.
Im Rahmen der Ansparphase können die Beiträge bis zu einer Höhe von 20.000 Euro einkommenssteuerlich geltend gemacht werden – allerdings zu 100 Prozent erst ab 2025. Bis dahin steigt der Prozentsatz jährlich und liegt 2011 bei 72 Prozent. Jeder Rürup-Sparer kann also bis 14.400 Euro steuerlich absetzen.
Im Gegenzug werden die Renten in der Auszahlungsphase besteuert. Auch hier gilt eine Übergangsfrist bis 2040. Erst dann unterliegen 100 Prozent der Steuer. Auf den ersten Blick ein Plusminus-Geschäft. Dennoch lohnt sich die Rürup-Rente – da im Alter der persönliche Steuersatz in der Regel niedriger ausfällt als während der Ansparphase.

Einfaches Beispiel: Bei einem zu versteuernden Einkommen von 45.000 Euro lag im vergangenen Jahr die Einkommenssteuerlast bei 10.870 Euro (Durchschnittsteuersatz: 24,16 %). Gemindert um die 14.000 Euro für die Rürup Rente hätte sich ein Einkommen von 31.000 Euro ergeben mit rund 5.900 Euro an Steuern (Durchschnittsteuersatz: 19,17 %). Berücksichtigt man hier, dass im Ruhestand das Einkommen auf 30.000 Euro sinkt, ist die Ersparnis erheblich.

Mehr dazu hier: http://www.finanzen.de/ruerup-rente.html

Rürup Rente – für Selbständige und Arbeitnehmer

Die Rürup Rente kann sich aus steuerlicher Sicht nach wie vor lohnen. Allerdings ist die Renditeentwicklung unter Experten umstritten. Der Zugang steht übrigens nicht nur Selbständigen oder Freiberuflern offen, auch Arbeitnehmer können damit einen Teil der Altersvorsorge abdecken. Hier wird der steuerlich relevante Betrag aber um die Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung gekürzt. Aus Sicht vieler Experten ist die Rürup-Rente für Angestellte zudem nur sinnvoll, wenn z. B. die Möglichkeiten der Riester-Rente ausgereizt sind.
Letztere ist der Rüruprente aufgrund der flexibleren Ausgestaltung vorzuziehen, da für das Kapital ein 30-prozentiges Wahlrecht für die Auszahlung besteht und der Riester-Sparer die Möglichkeit hat, Gelder aus dem Vertrag für eine selbstgenutzte Immobilie zu entnehmen. Übrigens: Selbständige können, falls sie mit einem zulagenberechtigten Ehepartner verheiratet sind, ebenfalls Zulagen für einen Riester-Vertrag in Anspruch nehmen.

Tags: Altersvorsorge, Ansparphase, Rürup-Rente, Rürup-Sparer

Spätestens seit ihrem Engagement als Trikotsponsor des Fußball-Bundesligisten Borussia Dortmund ist die Continentale als großer Anbieter von Versicherungen bundesweit ein Begriff. Auch im Bereich der privaten Altersvorsorge ist das Unternehmen gut am Markt positioniert.

Die Basis-Rente, auch bekannt als Rürup-Rente (benannt nach dem Wirtschaftsweisen Bert Rürup, unter dessen Ägide diese Form der Alterssicherung entwickelt wurde), ist eine Form der privaten Altersvorsorge, die in Bezug auf die staatliche Förderung etwa der Riester-Rente entspricht, allerdings die speziellen Lebensumstände von Freiberuflern und Selbstständigen berücksichtigt.

Flexible Beitragszahlungen kommen Selbstständigen bei der Altersvorsorge entgegen

Freiberufler und Selbstständige unterliegen häufig stark schwankenden Einkünften, die sich zudem schwer prognostizieren lassen. “Goldenen Zeiten” folgen oft Durststrecken ohne zählbare Einkünfte. Entsprechend sind die Beitragsmodalitäten für eine Continentale Rürup-Rente extrem flexibel, um der freiberuflich tätigen Person einen gewissen Handlungsspielraum garantiert.

Prinzipiell sollte der oder die Versicherte bis zu 20.000 Euro pro Jahr in eine Basis-Rente investieren, um in den Genuss der vollen staatlichen Förderung (Steuervorteile) zu gelangen. Diese Förderung soll einer Riester-Rente Förderung für Angestellte entsprechen, so dass aus der Altersvorsorge mittels Basis-Rente auch ein Steuersparmodell werden kann.

Continentale Basis-Rente - Mindestbeitrag 5,- Euro pro Monat und 70 Fonds zur Auswahl

Die Continentale bietet verschiedene Formen von Basis-Renten-Produkten an, die entweder sicher und konservativ oder spekulativ sein können. Als Highlights der Altersvorsorge gibt die Continentale Versicherung einen mindest Beitrag von 5,- Euro pro Monat an, hohe Sicherheit durch Beitragsgarantie, eine lebenslange monatliche Rentenzahlung, freie Fondsauswahl aus rund 70 Investmentfonds und Flexibilität durch die Kombinationsmöglichkeit von bis zu 10 verschiedenen Fonds in der eigenen Basis-Renten Altersvorsorge.

Informationen und Angebot zur Rürup-Rente

Tags: Altersvorsorge, Basis-Rente, Continentale, Riester-Rente, Rürup-Rente, Steuersparmodell

Die PB Versicherung ist eine Tochter der Talanx AG und arbeitet als exklusiver Versicherungspartner der Postbank. Die Angebote des Unternehmens reichen von Vorsorgeprodukten über das Absichern verschiedener Risiken bis hin zu Produkten, die eine staatlich geförderte Altersvorsorge bieten.

Zum Bereich der staatlich geförderten Altersvorsorge gehört zum Beispiel die Rürup-Rente, die auch als Basisrente bekannt ist. Dieses bereits seit 2005 im Rahmen der privaten Altersvorsorge staatlich subventionierte Konzept wird vornehmlich von Freiberuflern, Selbstständigen und Beamten abgeschlossen und bietet neben der eigentlichen Rentenabsicherung auch ein Steuersparpotenzial. Grundsätzlich steht die Basis-Rente allerdings allen Bürgern offen.

PB Versicherung als PB Förder-Rente Klassik oder PB Förder-Rente dynamik

Die PB Lebensversicherung AG bietet im Bereich der Rürup-Rente verschiedene Produkte. Dies ist zum einen die PB Förder-Rente Klassik. Sie bietet Vertragsinhabern eine lebenslange Rente bei sicherer Rendite. Der Abschluss ist hier bereits mit nur 30 Euro pro Monat möglich. Die PB Förder-Rente dynamik hingegen ist renditeorientiert, denn die Anlage erfolgt hier in ausgesuchte Investmentfonds. Auch sie ist ab einem Beitrag von 30 Euro je Monat im Rahmen der Altersvorsorge abzuschließen. Wer sich für einen Online-Abschluss der PB Altersvorsorge entscheidet erhält einen zusätzlichen Bonus in Form von vergünstigten Online-Sonderkonditionen.

Die Basisrente wird grundsätzlich immer nur auf die Person des Vertragsinhabers abgeschlossen. Sie ist deshalb auch weder vererbbar noch beleihbar. Um die Hinterbliebenen im Todesfall abzusichern, kann die Basisrente der PB Versicherung um eine Hinterbliebenenrente erweitert werden. Und da auch die eigene Arbeitskraft unbezahlbar ist, kann auch eine private Berufsunfähigkeitsversicherung in den Vertrag eingeschlossen werden. Die Beiträge für diese Versicherung können sogar ebenfalls unter bestimmten Voraussetzungen steuerbegünstigt sein.

Informationen und Angebot zur Rürup-Rente

Tags: Basisrente, PB Versicherung, private Berufsunfähigkeitsversicherung, Rentenabsicherung, Steuersparpotenzial

Viele Menschen sorgen jeden Monat zusätzlich für das eigene Rentenalter vor, um auch die Rentenzeit genießen zu können und finanziell abgesichert zu sein. Zu dem staatlichen Konzept der geförderten Rentenversicherungen gehört auch die Basisrente, welche anders als die Riester-Rente nicht mit staatlichen Fördergeldern bezuschusst wird, sondern deren Beiträge steuerlich bis zu einer Höchstgrenze von 20.000 Euro pro Jahr abzugsfähig sind.

Deshalb rechnet sich diese Form der privaten Altersvorsorge besonders für Selbständige, Freiberufler und Besserverdiener. Sie profitieren am meisten von den Steuervorteilen, die ihnen der Staat bietet. Auch gesetzlich Rentenversicherte können bei den Basler Versicherungen eine Rürup-Rente abschließen und dadurch steuerliche Optimierung betreiben.

Basis-Rente wird frühestens zum 60. Lebensjahr ausbezahlt

Die Basler BasisRente dient ausschließlich der Altervorsorge und kann deshalb frühestens ab dem 60. Lebensjahr zur Auszahlung gebracht werden. Bis zu diesem Zeitpunkt hat niemand Anspruch auf die angesammelte Geldsumme. Das Vermögen kann im Rahmen der gesetzlichen Pfändungsgrenzen nicht gepfändet, beliehen oder gar veräußert werden. Der Staat kann den Versicherungsnehmer auch bei Arbeitslosigkeit nicht zwingen die Basisrente aufzulösen.

Neben dem Schutz vor Altersarmut sticht das Konzept der Rürup-Rente besonders durch die mögliche Steuerersparnis hervor. Ein bis zum Jahr 2025 steigender Anteil der Beiträge kann als Sonderausgaben geltend gemacht werden. Die Basler Versicherungen ermöglichen den Versicherungsnehmern neben monatlichen Beiträgen auch Zuzahlungen in Form von Einmalzahlungen.

Flexible Einzahlungen ermöglichen einkommensindividuelle Sparraten

Jeder Versicherte kann den Beginn der Auszahlungen ab dem 60. Lebensjahr individuell festlegen. Ein Vorteil, der vor allem Selbständigen eine größere Flexibilität bei der Planung der eigenen Rentenversicherung ermöglicht. Die Basler Versicherungen kann auch inklusive eines Hinterbliebenenschutzes abgeschlossen abgeschlossen werden. Diese Option bietet die Möglichkeit Hinterbliebenen im Falle eines vorzeitigen Ablebens des Versicherungsnehmers finanzielle Absicherung zu ermöglichen. Darüber hinaus besteht die weitere optionale Möglichkeit die Basler Rentenversicherung um eine Berufsunfähigkeitsversicherung in Kombination mit der Basisrente zu erweitern.

Tags: Altersarmut, Altervorsorge, Basisrente, Basler, Basler Versicherung, Berufsunfähigkeit, Hinterbliebenenschutz, Rürup-Rente

Die LVM-Versicherung (Landwirtschaftlicher Versicherungsverein Münster a.G) ist ein Unternehmen mit mehr als drei Millionen Kunden. Der in Münster beheimatete Versicherungs-Konzern auf Gegenseitigkeit (a.G.) kann auf eine über 110-jährige Unternehmensgeschichte zurückblicken. Die LVM bietet dabei nicht nur Versicherungsprodukte, sondern auch Finanzanlagen und Fondsprodukte.

Ein Angebot des Unternehmens richtet sich an Menschen, die privat für ihr Alter vorsorgen wollen. Seit 2005 kann dabei die Rürup-Rente, die auch als Basisrente bezeichnet wird, genutzt werden. Die LVM Versicherung bietet dabei verschiedene Möglichkeiten, die Steuervorteile sowie die weiteren Vorteile zu nutzen.

Basisrente der LVM - Landwirtschaftlicher Versicherungsverein Münster a.G

Die Basisrente der LVM kann bereits seit 2005 abgeschlossen werden. Sie bietet eine gleichmäßige lebenslange Rente, und zwar bereits ab dem 60. Lebensjahr. Auf Wunsch kann der Rentenbeginn natürlich auch in die Zukunft geschoben werden, und zwar bis zum 67. Lebensjahr. Die LVM Versicherung weist dabei insbesondere darauf hin, dass auch kleine Beiträge für die Altersvorsorge ausreichen, sofern frühzeitig mit dem Sparen begonnen wird.

LVM bietet drei verschiedene Basis-Renten Modelle zur Auswahl

Anleger, die die Rürup-Rente abschließen wollen, haben bei der LVM Versicherung drei verschiedene Möglichkeiten. Dies ist zum einen die LVM Privat-Rente, die einer klassischen Rentenversicherung ähnelt. Die LVM Fonds-Rente hingegen investiert in Investmentfonds und bietet hohe Renditechancen. Bei beiden Versicherungsarten wird in jedem Fall das eingezahlte Kapital garantiert, wobei bei der LVM Privat-Rente auch die Erträge zu einem Teil garantiert sind. Die dritte Variante der Basisrente kann als LVM Rentenkonto abgeschlossen werden. Hier können Sparer variable Einzahlungen leisten. Jeder Anleger kann dabei selbst entscheiden, ob er die Sparleistungen verzinslich oder in Fonds investieren möchte.

Informationen und Angebot zur Rürup-Rente

Tags: Basisrente, Landwirtschaftlicher Versicherungsverein Münster, LVM, LVM Versicherung, Rürup-Rente, Steuervorteile, Versicherung auf Gegenseitigkeit

Eine zusätzliche private Altersvorsorge zur Absicherung des Lebensstandards im Alter wird immer wichtiger. Immer weniger sozialversicherungspflichtige Arbeitnehmer müssen immer mehr Rentner finanzieren. Zwangsläufig wird dies zu Einschnitten auf beiden Seiten führen. Vor allem für Selbständige, die in der Regel nicht in die gesetzliche Rentenversicherung einbezahlen und daher über keine Altersrentenansprüche verfügen, lohnt der Abschluss einer Rürup-Rente.

Basisrente ist steuerlich vorteilhaft

Alle Beiträge für die gesetzliche Rentenversicherung und die private Vorsorge können als Sonderausgaben steuermindernd wirken. Die Provinzial Rheinland garantiert eine monatliche Auszahlung im Rentenalter. Die Auszahlungsphase kann zwischen dem 60. und 70. Lebensjahr beginnen. Für den Abschluss einer BasisRente muss man kein gesundheitliches Attest nachweisen. Eine gesonderte Zuzahlung zu bestimmten Zeitpunkten stellt auch kein Problem dar.

Die Versicherung ist auch vor Arbeitslosigkeit geschützt. Eingezahlte Summen stehen ausschließlich dem Versicherungsnehmer zu und dürfen ihm erst ab dem 60. Lebensjahr ausgezahlt werden. Auch ein Hinterbliebenenschutz kann am Anfang vereinbart werden.

Neben der klassischen Rentenversicherung kann auch eine Fonds-Rente abgeschlossen werden

Die Provinzial Rheinland bietet neben der klassischen BasisRente auch eine fondsgebundene Rürup-Rente an. Bei der Fonds-Rente kann man zwischen zwei Modellen wählen. Man kann zum einen in Wertpapierfonds investieren. Dabei kann man seine Anlagestrategie nach einer Zeit auch wieder ändern. Man kann aber auch das Modell der Garantiefonds wählen. Hier erfolgt eine Beitragsabsicherung und es wird eine Höchststandsgarantie ausgesprochen.

Informationen und Angebot zur Rürup-Rente

Tags: Basisrente, Beitragsgarantie, fondsgebundene, Garantiefonds, Provinzial, Rheinland, Rürup-Rente, Sonderausgaben

Mutig ist der Schritt zu einer Zertifikate basierten privaten Altersvorsorge von Inora Life auf alle Fälle. Kaum eine Anlageform hat in den letzten Monat derartig schlechte Presse gesammelt wie die der Zertifikate, Lehmann Brothers Pleite, Ausfall von Zertifikate Garanten, Geldverlust von Kleinanleger – alle diese Dinge passierten auch mit allen anderen Anlageformen, das Zertifikat als klassische Schuldverschreibung wurde allerdings aus der Masse der Verlierer herausgegriffen und besonders abgestraft.

Ausgerechnet diese Anlageform bietet Inora Life als Basis für eine Altersvorsorge, die ja gemeinhin vor allem finanzielle Sicherheit im Alter bringen soll. Vielleicht ist es der Aspekt des „Jetzt erst recht“ das ausschlaggebende Kriterium für das Angebot der inora Diamant Plus Altersvorsorge. Vielleicht hat aber die Unternehmensmutter Société Générale als Spezialist für Zertifikate-Lösungen einfach die Chance genutzt sich mit einem solchen Produkt wieder in Erinnerung zu bringen, was ja genau genommen mit diesem Beitrag auch gelungen ist.

Zertifikat auf Basis eines 24 Aktien umfassenden Aktienkorbes

Wer sich also für einen Basis-Rente (Rürup-Rente) der inora Life entscheidet, setzt auf Zertifikate, die auf einem breit gestreuten Aktienkorb, bestehend aus 24 internationalen Aktien, basieren. Im Zuge der Altersvorsorge werden dabei jeweils die beiden besten freien Aktien des Korbes für die zwölfjährige Laufzeit festgeschrieben, für die ersten sechs Jahre wird ein Mindestgewinn von 65% garantiert. Wird diese durch allgemeine Marktentwicklungen nicht erreicht garantiert die Zertifikat-Struktur diesen Gewinn, werden Gewinne über diese Grenze hinaus erzielt profitiert der Anleger von dem Mehrerfolg.

Ebenfalls zur Absicherung der Gewinne werden eventuelle Kursverluste auf 35% begrenzt und eine jährliche Höchststandssicherung vorgenommen.

Inora Life Diamant plus mit Hebel

Während die normale inora Life Diamant-Variante eine Kapitalgarantie von 115% zum Laufzeitende beinhaltet, bietet die Diamant-plus-Variante einen Hebel von 150% (durch Aufnahme von Fremdkapital), was sowohl die Renditechancen, als auch das Risiko deutlich erhöht. Deshalb verzichtet man hier auch auf eine Kapitalgarantie zum Laufzeitende.

Bleibt die Frage: Braucht es ein solches Rentenangebot? Sicherlich, aber nur für diejenigen, die bereits ausreichend für das Alter abgesichert sind und aus einem solchen – für Außenstehende nicht wirklich transparenten Modell – eine zusätzliche Einnahmequelle für den Ruhestand beziehen wollen. Gerade die Diamant Plus Rente könnte eine überdurchschnittlich hohe Rente bieten, wenn nicht wieder eine folgenschwere Finanzkrise dazwischenkommt und / oder die Manager die passenden Aktien ausgesucht haben.

Informationen und Angebot zur Rürup-Rente

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Für alle Bürger, die nicht in der Gesetzlichen Rentenversicherung pflichtversichert sind (Selbständige, Freiberufler) kann die Rürup Rente eine gute Basisabsicherung für das Alter sein. Sie wird staatlich durch Steuervorteile gefördert und leistet im Erlebensfall eine Leibrente. So gesehen entspricht die Basisrente (Rürup Rente) zumindest von der späteren Abwicklungsmodalität in etwa der gesetzlichen Rente, wobei sie nicht Umlagen finanziert, sondern kapitalgedeckt ist.

Die eingezahlten Beiträge sind, wenn es sich um einen zertifizierten Vertrag handelt, steuerlich bis zu einer Höchstgrenze von 20.000 Euro pro Person (Verheiratete 40.000 Euro) als Sonderausgaben in Rahmen der Einkommensteuererklärung absetzbar. Die Beträge sind überwiegend nicht pfändbar. Der staatliche Steuerfreibetrag steigt jährlich und erreicht mit 100% der eingezahlten Summe im Jahr 2025 den maximal möglichen Absetzungsgrad. Die Vertragsgestaltung kann so sein, dass die Rentenzahlung mit 60 Jahren beginnt.

Anders als eine Kapitallebensversicherung eignet sich die Basis-Rente nur bedingt als Geldanlage zur Absicherung von Lebensrisiken oder Angehörigen. Die Rentenauszahlungen werden im Normalfall nur an den Versicherungsnehmer geleistet und sind darüber hinaus nicht an Dritte vererbbar. Auch das Beleihen der Rürup Rente ist nicht möglich, weil es keine Sicherheit gibt, dass auch nur Teilauszahlung zu Anwendung kommen.

Eine schädliche Verwendung der Basis-Rente ist nicht möglich, da es keine vorzeitige Ausstiegsmöglichkeit gibt, somit auch keine steuerlich geförderten Beiträge aus dem Altersvorsorge Vermögen der Basis Rente entnommen werden können (schädliche Verwendung).

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Das Eigenheimrentengesetz (Wohnriester) kommt Anlegern zugute, die zertifizierte Riester-Altersvorsorgeverträge abgeschlossen haben. Das sind vor allem Arbeitnehmer, die die steuerlichen Vorteile der Einzahlungen in der Ansparphase optimal nutzen können. Den Abzug als Sonderausgaben oder staatliche Zulagen, prüft das Finanzamt von Amts wegen. Sparer mit einer Rürup-Rente sind von der Förderung durch Wohnriester ausgeschlossen.

Altersvorsorgevermögen als Eigenheimförderung

Beim Eigenheimrentengesetz werden die Anschaffung, Herstellung und Entschuldung von Wohnimmobilien und Genossenschaftsanteile über zertifizierte Altersvorsorgeverträge finanziell gesichert. Das in diesen Verträgen angesparte Geld kann bereits vor Vollendung des 60. Lebensjahrs entnommen und unschädlich verwendet werden. D. h. für die Entnahme fällt zunächst keine Steuer an. Die entnommenen Beträge werden auf einem fiktiven Wohnförderkonto festgehalten. Diese Beträge, freiwillige Sparleistungen und zwei Prozent jährliche Zinsen werden vom Fiskus als Bemessungsgrundlage einer so genannten nachgelagerten Besteuerung genommen.

Steuern ab dem 62. Lebensjahr

Ab dem 62. Geburtstag unterliegt das Konto der Besteuerung mit Ihrem individuellen Steuersatz. Dazu wird das Kontensaldo durch die Zahl 23 dividiert und der anteilige Betrag bis zum Alter von 85 Jahren in die Steuerberechnung einbezogen. Sie als Wohnriester-Sparer haben die Möglichkeit, zwischen der jährlichen nachgelagerten und einer einmaligen Besteuerung des geförderten Kapitals zu wählen. Zusammen mit anderen Einkünften, auch aus einer privaten Rürup-Rentenzahlung, kann die Wohnriester-Rente zu einer Steuerzahlung führen. Dies ist der Fall, sobald das zu versteuernde Einkommen den Grundfreibetrag überschreitet.

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Die Basis-Rente, auch genannt “Rürup-Rente”, ist in der Bundesrepublik Deutschland die vermutlich sinnvollste Form für eine zusätzliche private Altersvorsorge für selbstständig erwerbstätige Menschen. Es handelt sich um eine von Seiten des Staates massiv beworbene und geförderte Form des Vermögensaufbaus, um vor allem Selbstständigen und Freiberuflern eine erschwingliche Möglichkeit zu bieten, die so genannte “Versorgungslücke” zu schließen.

Die Basis-Rente ist ihrer Form nach zugeschnitten auf Personen mit zum Teil stark schwankenden Einkünften und unterscheidet sich daher von der “Riester-Rente”, die eher für Personen mit einem fixen Einkommen und stabilen monatlichen Beiträgern gedacht ist. Die staatliche Förderung der Basis-Rente entspricht im Wesentlichen der steuerlichen Absetzbarkeit der Beiträge bis zu einer Höchstgrenze von 20.000 € bei einer jährlich steigenden Ansetzbarkeit (2008 = 66% d.h. 13.200 Euro anzurechnender Beitrag bei der Einkommenssteuer) .

Berechnung der Rente erfolgt in der Regel durch den Berater

Die Berechnung der Höhe einer späteren Basis-Rente erfolgt in der Regel durch den Berater resp. das Institut, in dessen Auftrag er oder sie handelt; diese Einschätzungen erfolgen nach Voraussagen von Wirtschafts- und Versicherungsmathematikern. Zu Grunde liegen Prognosen über die Entwicklung der Geldentwertung (Inflation) sowie die Kaufkraft der ursprünglich vereinbarten jährlichen Beitragssumme zum Zeitpunkt der Vertragsunterzeichnung.

Basis-Renten im Sinne von Lebensversicherungen beinhalten das zu erwartende Lebensalter; fondsgebundene Basisrenten, wie z.B. die DWS BasisRente Premium, die in Fonds investiert werden, garantieren lediglich das eingesetzte Kapital, können aber dafür auch zu einer höheren Altersrente beitragen.

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